Кафедра Трудових ресурсів і підприємництва

Історія

Кафедру трудових ресурсів і підприємництва НУВГП було засновано 27 серпня 2000 року як науковий і навчально-методичний осередок підготовки фахівців за спеціальністю «Управління трудовими ресурсами» (з 01.09.2003 – «Управління персоналом і економіка праці»). З 2000 по 2011 рр. кафедру очолював доктор екон. наук, професор, відмінник освіти України В.Я. Гуменюк – відомий учений у сфері розвитку економічної науки в умовах ринкової трансформації.  З вересня 2011 р. і дотепер кафедрою трудових ресурсів та підприємництва керує доктор екон. наук, професор Л.І. Безтелесна – автор понад 120 науково-методичних праць, фахівець з питань соціальної політики та управління людським розвитком. Місія кафедри – підготовка кваліфікованих фахівців у галузі економіки і підприємництва зі спеціалізацією в управлінні персоналом і економіці праці, які мають лідерські та високі моральні якості, є конкурентоздатними на ринку праці, ефективно взаємодіють у професійному, корпоративному та суспільному середовищі.

Професійна підготовка фахівців

Колектив кафедри за підтримки ректорату створив за десять років усі необхідні умови для якісної підготовки бакалаврів, спеціалістів і магістрів спеціальності 8.03050501 «Управління персоналом і економіка праці», про що свідчать державні ліцензії і сертифікати: в 2003 та 2014 році акредитовано підготовку бакалаврів, а в 2004 та 2013 роках – спеціалістів і магістрів. Активно проводиться робота із залучення обдарованої студентської молоді до наукової роботи. Так, за вказаний період кількість студентів-учасників науково-практичних конференцій становить понад 100 осіб. Результатом роботи студентів є публікація 45 статей та тез доповідей у наукових виданнях. За останні п’ять років студенти спеціальності неодноразово посідали призові місця в конкурсах студентських наукових робіт та олімпіадах.

Дисципліни які вивчаються та викладаються

Окрім професійної підготовки фахівців з управління персоналом та економіки праці, кафедра трудових ресурсів та підприємництва забезпечує викладання низки навчальних дисциплін студентам інших спеціальностей (насамперед, майбутніми економістам і менеджерам) у таких галузях знань:

• економіка праці, соціально-трудові відносини і менеджмент персоналу;
• організація підприємництва та самозайнятості населення;
• основи економіки, підприємництва та менеджменту.

Загалом на кафедрі освоєно і методично забезпечено викладання понад 50 навчальних Головним досягненням кафедри є висококваліфікований науково-педагогічний персонал. Якщо на час створення кафедри було два викладачі з науковими ступенями (проф. В.Я. Гуменюк і доц. В.І. Бредюк), то за останні роки колектив збільшився на 3 доктори наук (Л.І. Безтелесна, Н.Б. Савіна, І.Л. Сазонець) та 13 канд. наук (В.Б. Василів, Г.Ю. Міщук, Н.О. Мазур, І.А. Рощик, Н.М. Самолюк, Г.М. Юрчик, О.І. Джоші, О.О. Олійник, О.О. Шишкіна). Продовжується підвищення кадрового потенціалу кафедри.

Професійні та наукові здобутки кафедри

Сьогодні кафедра має чіткі контури навчально-педагогічної діяльності, важливий напрям наукових досліджень і, головне, колектив професіоналів, відомий своїми науковими та навчально- методичними працями в Україні та за її межами. Професорсько-викладацький склад кафедри становить 13 осіб, з яких: 3 професори, доктори екон. наук, 1 професор, канд. екон. наук, 4 доценти, канд. екон. наук, 3 старші викладачі, (з них 1 канд. екон. наук), 2 асистенти (з них 1 канд. екон. наук). За період з 2009 по 2013 роки видано 3 посібники з грифом Міністерства освіти і науки України (автори – В.Я. Гуменюк, Г.Ю. Міщук, О.О. Олійник, І.А. Рощик, Л.І. Безтелесна, Г.Ю. Юрчик), з грифом НУВГП видано 11 посібників. Опубліковано понад 750 науково- методичних праць, з них понад 300 у фахових виданнях. За результатами наукових досліджень за останні п’ять років видано 15 одноосібних та колективних монографій, зокрема 2 у співавторстві з закордонними фахівцями. Головними напрямами наукової роботи кафедри є проблеми і механізми відтворення ресурсного потенціалу України в контексті євроінтеграції, зокрема раціонального використання трудових ресурсів, розроблення ринкових механізмів господарювання. Викладачі кафедри працюють над комплексною кафедральною темою «Механізми розвитку соціально-економічної системи в контексті євроінтеграції» (державна реєстрація 0112U002525). Протягом останніх п’яти років про результати наукової роботи викладачі кафедри доповідали на 110 закордонних, міжнародних, всеукраїнських, університетських науково-практичних конференціях. Результати діяльності кафедри впродовж останніх п’яти років свідчать, що науково-дослідна робота ведеться на високому рівні і є важливим напрямком у діяльності науково-педагогічних працівників.